Votre mission

Diriger l’approvisionnement en pétrole

Votre spécialité de chef d’équipe spécialistes carburant consiste à diriger 4 à 10 spécialistes carburant afin de permettre aux forces armées d’être suffisamment approvisionnées pour être opérationnelles à tout moment, en France ou en opération extérieure. Vous pouvez être en charge du transport et de la distribution de carburants, des ingrédients et produits divers, ou encore du matériel pétrolier. Vous faites appliquer rigoureusement les règles de sécurité, de qualité et de protection de l’environnement. Vous partez régulièrement en missions et opérations extérieures.

Caractéristiques

  • Contrat à durée déterminée

    Contrat de 5 ans renouvelable
  • Sous-officier

    Sergent au bout de 8 mois, puis possibilité d'évolution régulière avec montée en grade en fonction des évaluations tout au long du parcours professionnel.
  • 1 315.38 euros
    Salaire net/mois pour un sergent célibataire sans enfant lors du premier contrat.

Profil recherché

La spécialité de chef d'équipe spécialistes carburant peut vous correspondre si :
Vous avez un goût prononcé pour la technique
Vous avez le sens des responsabilités
Vous faites preuve d’autonomie.
  • H/F entre 17,5 et moins de 29 ans à la date de signature du contrat, de nationalité française, être en règle avec les obligations du service national (JDC) et jouissant de ses droits civiques.
  • Diplôme du BAC obligatoire.
  • Action

    4/4
  • Leadership

    4/4
  • Analytique

    2/4
  • Technophile

    4/4
Formation
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1. Devenir soldat

Pour acquérir les bases du métier de soldat et de chef de groupe, vous bénéficierez d’une formation initiale de 8 mois à l'Ecole des Sous-Officiers (ENSOA) à Saint Maixent.

2. Devenir chef d’une équipe de spécialistes carburant

Vous suivrez ensuite la formation spécialisée durant 5 à 8 mois à la base pétrolière interarmées de Chalon-sur-Saône.

3. Acquérir des savoir-faire spécifiques

Gestion des stocks, logistique, expertise carburants, transport de marchandises dangereuses, protection de l’environnement, management.

Évolution
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1. En tant que soldat

En tant que soldat, vous serez formé tout au long de votre parcours professionnel. Plus qu’un emploi, l’armée de Terre vous aide à acquérir un savoir-être reconnu lié à votre expérience au sein de celle-ci.

2. En tant que chef d’une équipe de spécialistes carburant

L’armée de Terre vous propose un parcours professionnel clair et la perspective d'une évolution régulière. Vous pourrez monter en grade, gagner en expertise et acquérir de nouvelles qualifications. Vous conservez également la possibilité d'évoluer régulièrement à travers une autre spécialité de l'armée de Terre.

Reconversion
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1. En tant que soldat

Votre parcours professionnel dans l'armée de Terre est un atout pour votre reconversion : vous serez reconnu pour votre excellente condition physique, votre rigueur et votre aptitude à manager une équipe. Les secteurs de la logistique, de la sécurité et du sport pourront être particulièrement intéressés par votre profil.

2. En tant que technicien aéronautique

Vous aurez acquis des savoir-faire spécifiques à votre spécialité : chef d’une équipe de spécialistes carburant. Vous pourrez vous tourner vers le secteur de l’industrie pétrolière et y exercer en particulier des métiers liés au transport et à la logistique de carburant et de matières dangereuses, ou encore liés aux questions de qualité et de sécurité, sans oublier les problématiques environnementales. Plus largement vous pourrez envisager des postes de management d’équipes opérationnelles dans divers secteurs. A noter : au bout de 4 ans de service, vous pourrez bénéficier d’un accompagnement à la reconversion.

Pourquoi nous rejoindre

Parce que l’armée de Terre est avant tout une aventure humaine, au service de la France. L’aventure de la découverte des pays où elle intervient et de la rencontre avec leurs populations. Mais aussi celle de la fraternité d’arme qui unit tous les soldats, quel que soit leur grade, sexe, religion, origine, etc.

  • 1er
    employeur
    chez les jeunes
  • 66%
    des sous-officiers
    sont d'anciens
    militaires du rang
  • 70%
    des officiers
    sont d'anciens
    sous-officiers
  • 100
    spécialités
    possibles au sein d'un seul métier : soldat
  • 74%
    des soldats
     trouvent un emploi dans les 6 mois après avoir quitté l’armée